Stefan groeit als mens in de OR
Sinds een tijd is Stefan Geesing van de afdeling logistiek écht OR-lid. Bij de vorige OR startte Stefan al als stagiair om feeling te krijgen voor de OR en om te bekijken of een lidmaatschap iets voor hem zou zijn. “Ik heb tijdens mijn stage ook goed geobserveerd hoe de vergaderingen verliepen en wat ervaren OR-leden deden. Als stagiair kreeg ik alle tools die een normaal OR-lid krijgt. Ik had een laptop en mocht al cursussen en trainingen volgen. Wat ik nog niet mocht, was stemmen. De stage is een hele goede manier om te bekijken of je je straks echt kandidaat wilt stellen voor de OR. Er komt bijvoorbeeld wel veel (lees)werk bij kijken, dat kan soms lastig zijn.” Maar er zijn veel voordelen aan het OR-lidmaatschap
Stefan heeft heel veel geleerd in zijn rol van stagiair en later als OR-lid. “In de OR ontwikkel ik me als mens. Ik weet goed wat er allemaal speelt. Ook heb ik laatst voor het eerst een interview gehad buiten Risse Groep. Ik werd geïnterviewd door OR-net. Dat vond ik spannend en leerzaam. Nog een voordeel is dat je in de OR ook collega’s van kantoor beter leert kennen. Vorig jaar kwamen mensen van kantoor meelopen in het ATC, het zou ook mooi zijn als mensen uit het ATC eens mee konden lopen op kantoor.” Dat gaat in de toekomst gebeuren! Nog een pluspunt van de OR: Stefan krijgt alle hulp die hij nodig heeft. “Danielle Veenhuizen en Ruud Wulms staan bijvoorbeeld altijd voor me klaar!” Welke kwaliteiten moet iemand bezitten voor de OR? “Je moet je goed kunnen focussen, goed kunnen luisteren en spreken en interesse hebben in wat er speelt in het bedrijf. Maar deze kwaliteiten kun je ook (verder) ontwikkelen in de OR.”
